初四回来,初六走。父母虽然不舍,但还是挥泪告别。闺女过的好,他们就放心了。
破五一过,各单位都开始复工。李霞厂子里压根就没停,过年这段时间韩军和小刘各盯一头,生产井井有条。
元宵节后厂里又出了一批货,开会时研发部的方龙提出:“我建议研发部每研发一项技术就给大家发奖金。这样可以调动大家的积极性。”
小刘说:“凭什么啊。大家都是工作上班,你们的工资本来就高,还每研发出新产品就要发奖金。你掉钱眼里了吧。”
技术人员的工资比小刘这个部门领导都高,她早就不满了。这回方龙又提出奖金等一系列的奖励问题,她顿时就第一个跳出来反驳。
韩军也觉得方龙有些过分,那么高的工资了居然还想要奖励。你们给厂子工作,又不是白干的。拿钱干活没见过跟老板再提额外要求的。
“我觉得小刘说的对,不能什么都要钱。”
方龙默默一叹,回头看李霞。在这个挣快钱看眼下的时代,她能在一开始就招技术人员,组织研发部。这眼光绝对不会是光图眼前这点儿利益。
研发部投资那么大,光是各种器材就是不小的花销。技术人员可普通工人不一样,工人就是流水线,每天就那么多活儿。可技术员的工作却没个深浅,如果能激发出大家的干劲儿,把一项技术缩短研发时间,那这些奖金绝对是值得的。
越快研发出新产品越快上市越快挣钱。时间就是金钱,在这个日新月异的时代,越早进入行业就能尽快抢占市场份额。
“我觉得方主任的提议不错,可以实行
。”
韩军回头:“厂长,这真有必要吗?”
小刘:“姐、没必要出这比额外的费用吧?”
李霞摇摇手指,开口解释:“如果能将我们接下来的产品提早生产,那这点儿奖金是技术人员应得的。”
她是老板,她说了算。这又不是国营厂子,还得征求其他人意见,举手表决,上报审批,一项项的关卡都得过。过不去的话那这就没法实行。有时候等关卡都过了,商机也过了。再做不赔都是好的。
私营里,她说什么就是什么。韩军和小刘偃旗息鼓,再不服气也都只能咽回去。
方龙对李霞这个老板非常满意,没想到她如此有魄力。“我又挖来俩弱电方面的人才,我们会尽快研发您需要的东西。”
“好,加紧干。等东西研究出来,根据价值给你们发奖金。”
“老板您就擎好吧。”
这时候技术人员大部分在国营单位,私企想挖人靠的就是高工资高福利待遇。国营里挣死工资,时间久了大家都丧失了积极性。如今私企里如此大诱惑,大家像上了发条一样浑身是劲儿。
三月里抚养权的官司再次开庭,方中诚之前自愿放弃,如今孩子压根不乐意跟他。而且两家条件相比,李霞更加好。所以一审判决孩子原地不动,跟着妈妈。
从法庭出来方中诚低着脑袋有些颓废,儿子看来是要不到自己手里了。一审如此,再上诉也白搭。看李霞要走,他开口喊住。
“李霞,我们谈谈。”
李霞瞅瞅四周,他接着道:“这附近新开了家西餐厅,我请你吃饭。我们边吃边谈。”
李霞不乐意跟他去吃什么西餐。“要是说一一的事儿就免了。一切按照法律规定的来,我们之间没什么好说的。”
她说完就要走,方中诚情急之下去拉她:“别这样,我们好好谈谈。”
“我们、你觉得真有谈的必要?”
“周末让一一跟着我,我带他上课外班。”说完他皱着眉:“我是他爸爸。可你看他现在,好像沈海阳亲生的一样。那是我儿子,不能就这么送给沈海阳吧。”
“你现在才这么想。晚了。”
“那我起诉恢复孩子的姓氏。”他气喘吁吁的,满脸不忿。“哪怕让孩子跟你姓李,也不能俩都姓了沈。”
跟我姓还是你的孩子,跟沈海阳姓你就觉得被夺走了。李霞冷笑、早料到他的劣根性。果然这就是根刺,扎进肉里让他动一下就疼。
“十八岁成年后孩子可以自己决定,就算你使尽浑身解数改了姓,到时候俩人重新改回来,你那脸往哪儿搁?不论姓沈还是姓李,他俩都不可能姓方,再不是你方中诚的孩子。你以后少打主意。”
她话语说完,抬腿快步离去,开门上车很快消失在他的视线。方中诚面如白纸,懊悔不跌,可无法挽回。他儿子那样子,长大了绝不会跟他亲。就算法律规定必须赡养他,那也最多给他点儿生活费,或者送他去养老院。
“沈如一,早就不是你儿子了。”
他本来就难受,回家慕容丹玲还刺激他。气的他晚饭没吃,生了好几天闷气。之后想通了,跟慕容丹玲说要不把沈晖要过来。沈晖更容易受影响,好哄骗。
“不要。”
自己亲儿子,他都不明白她到底是为哪般。“那我们、要