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    “所以基因药剂诱/发你灵魂异变, 你这副由游戏赋予的身体一时承受不住，崩溃也是难免的。”

    汤太乐万万没料到基因药剂竟然这么坑爹，花了他大价钱不说，还差点将小命弄没。

    “好啦，虽然痛是痛了点，但这次你的盲目行为也是有好处的。”镜一话音一转，事情的走向立刻变得不一样了。

    汤太乐乖巧地发出疑问：“还有好处？”

    镜一正准备跟他解释，旁边的杰瑞就凑了过来，并且用羡慕嫉妒的眼神看着他，“也不知道你是哪来的狗屎运在那种情况下不但成功，还将灵魂之力激发了好几次，使得灵魂强度都增加了好几倍。”

    在杰瑞的叙述中，汤太乐才知道原来员工不止有实习生和正式员工区分，而且在正式员工中也是有等级的。只有灵魂强度到达一定程度，才能进入更高级的副本中工作。

    这同时意味着灵魂强度越强，员工本身的实力就越强。

    因此，对于每一位员工来说，如何提升灵魂强度是员工工作生涯中的重心。

    一般来说，鬼圈的同事会选择较为温和的形式去提升，比如购买滋补药剂等等。通过日积月累的努力，将灵魂强度提升上去。

    只有少数的鬼才会选择购买基因药剂等快速提升灵魂强度的东西，只因一旦操作不当就会导致灵魂崩溃，灰飞烟灭。

    即便是那些自信鬼，也会在使用基因药剂的同时准备好其余所需的药剂，辅助使用，增加可行性。

    也就汤太乐傻了吧唧的直接使用，还是在副本之内。要知道副本内危险丛生，一个不好就是直接死亡移出副本，对于药剂的使用是无法把控的。

    这就显得不仅成功使用药剂，而且还将灵魂强度在原来的程度上翻了好几翻的汤太乐，有多幸运了。

    难怪杰瑞嫉妒得都想要扎小人了。

    汤太乐同样在庆幸自己的好运气，这样一来好似这些疼痛都算不得什么了。

    “不过更重要的一点是。”杰瑞特意停顿了一下，才接着说了下去，“你是哪来的员工币买基因药剂的！那可是价值9999呢！你一个初入副本的菜鸟哪来那么多的员工币哦。”

    要知道每个员工获取员工币的方式只有两种，一种是工资，一种是通过做任务获得。像杰瑞这类刚晋级的正式员工，每月的员工工资只有四千员工币，更不用说汤太乐还是一个连实习期都没过的新手，那简直低得可怜。

    汤太乐忙证明自己，“当然是做任务做的了。”

    杰瑞还是有些不信，“怎么可能，什么任务这么值钱？”

    “不告诉你，这是一个秘密。”汤太乐得意洋洋地道，一不小心牵动了伤口，嘶嘶喘气。

    就在两人吵闹，一人看热闹的时候，宿舍门被敲响了，“有人在吗？”

    “哪位？”杰瑞蹦跳着去开了门。

    门外是一个全身绑满绷带的鬼，手里拿着一个纸盒。纸盒上面专门刻画了一个脑袋上插着铁棍的鬼头。杰瑞立马知道这是教官派人送来的，忙正色地接过。

    等一关门，又恢复了以往的德行，拿着盒子就凑到了汤太乐的面前，“乐乐，教官竟然给你送东西欸。不过你现在不能动，要不就让我帮你拆吧。”

    汤太乐想了下，里边应该没有见不得人的东西，张口就答应了。

    杰瑞兴致勃勃地打开，第一时间就被里边的东西惊到了。

    “哇~竟然是修复身体和灵魂双重损伤的金色药剂！教官也太好了吧。”

    就连镜一都对此感到诧异，随即对着汤太乐说，“这瓶药剂对你现在的情况帮助很大，喝下去的话不出三天你的伤势就能完全恢复了。”

    汤太乐看着那在透明玻璃瓶中，好似拥有生命般流动的金色液体，觉得教官真心对他太好了。

    好得他都有点不敢相信。

    就这么在室友们或惊诧或羡慕的眼神中，汤太乐服下了金色药剂，并且进入了快速的恢复期。

    同一时间，收到药剂已送达消息的教官，对着再一次霸占了他宝座的男人说道：“你吩咐我的事情，我已经完成了，还有什么指教的吗？”

    “没有了。”冉亦方坐在皮质座椅上，推了推那副架在鼻梁上的眼睛。

    “既然如此。”于垒立马赶人，“那冉先生怎么还赖着不走，莫非是准备留在这儿请吃夜宵？”

    冉亦方看着疏离的某人，笑了笑起身，临出门的时候才提了一句，“于垒，汤太乐的身体情况我会请人查看，至于进入副本的事情，就由你来安排了。”

    说完这句话，男人很有礼貌地轻轻合上了门，绅士得不像话。

    可对方越是如此越令于垒感到害怕。

    那些被掩盖在外表下的真实，才是真正该死的存在。

    一起感到害怕的不止是于垒，还有偷偷躲藏在柜子里的某鬼。

    红色的绣花鞋宛若纸片从柜子缝隙滑了出来，接着是惨白的腿，盖着白布的身体，以及那长至脚